 |
|
|
|
|
ФОРУМ /
КРУГЛЫЙ СТОЛ /
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
создать новую тему
•
написать сообщение
|
|
|
09:44 2 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
 |
|
|
|
|
Предлагаю озвучить те комсомольские организации в которых нет серых зарплат, полноценные отпуска, нормированный труд и тд и тп.
Желательно называть те организиции в которых вы работали, а не по наслышке.
|
|
|
10:30 2 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
Ну если под "социальной ответсвтенностью" понимается выдача "белой" ЗП, то здесь все заводы, второй вопрос размеров этой самой ЗП и перечень доп.льгот (северный проезд, путёвки и т.п.) и стимулов (13я ЗП).
Из частников я даже не знаю, кто бы "белил" свою фирму.
Например с Технодизайна один знакомый парень ушёл (года 2-3 назад) на ровно ту же зарплату со словами "зато здесь с больничного не дёргают и в отпуске не надо работать, и в 17 часов ухожу домой". Даже если в ТД зарплата "белая", как-то не повернётся язык назвать их "социально ответственной" организацией (после таких слов).
|
|
|
12:34 2 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
тут собственно и рассуждать особо нечего, полностью все белое только на гос. предприятиях и заводах, ну и помоему в банках тоже с этим проблем нет
а про частников так это вообще кроме как цирком не назовешь, так как "отбеливаться" они если и стараются то исключительно для проверяющих органов, а не для того чтобы сотрудникам было хорошо
ну и согласен с предыдущим постом, даже если зарплата белая обязательно есть какой-нибудь другой жирный минус
|
|
|
16:41 2 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
Так назовите те самые гос компании и заводы. И спросим у работников этих предприятий какие там жирные минусы. В конце концов это должно помоч тем кто ищет нормальную работу.
|
|
|
17:15 2 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
 -serg-
писал:
Так назовите те самые гос компании и заводы
|
|
Можно подумать в городе миллион заводов. Вот они:
входящий в госкорпорацию КнААПО, входящий в госкорпорацию Нефтезавод, входящий в госкорпорацию ЗКЛ, входящий незнамо куда Амурметал.
|
|
|
10:40 3 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
krilya
писал:
тут собственно и рассуждать особо нечего, полностью все белое только на гос. предприятиях и заводах, ну и помоему в банках тоже с этим проблем нет
|
|
ошибаетесь...в банках с этим есть проблемы. вот , например, 13й зарплаты мы 2й год не видим, отпуска нам не разрешают брать частями, тока сразу 44 дня (нарушение ст 125 Трудового Кодекса РФ), да и график отпусков ниче не значит -у меня по графику с 21 июля отпуск, мне же начальство говорит то про июль, то про сентябрь, то про август... и каждый раз новое.. вот как можнео брать путевки, билеты, не зная, когда тебя выпустят в отпуск?
про больничные молчу -вот сейчас в тяжелом состоянии нахожусь на больничном, и то каждый день звонят и просят выйти на работу, т.к. там еще несколько человек заболело и работать некому.. я то тут при чем?
|
|
|
12:15 3 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
Lina4ka
писалa:
ошибаетесь...в банках с этим есть проблемы
|
|
мда.. пожалуй спорить не стану
но в любом случае, в моем лексиконе напрочь отсутствуют такие вещи как:
13-я зп (кстати норма помоему рекомендованная ТК, но не обязательная)
отпуск 44 дня вообще анрил (эх мне бы такой...)
оплачиваемый проезд - тоже не разу не видел (хотя это тоже необязательная норма)
| |
Lina4ka
писалa:
про больничные молчу -вот сейчас в тяжелом состоянии нахожусь на больничном, и то каждый день звонят и просят выйти на работу, т.к. там еще несколько человек заболело и работать некому.. я то тут при чем?
|
|
ну думаю это не говорит о том соблюдается у вас ТК или нет, а лишь о том как поставлена работа, подобраны сотрудники, о чем угодно другом вобщем..
p.s. на жизнь не жалуюсь, просто факты
|
|
|
13:14 3 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
krilya
писал:
ну думаю это не говорит о том соблюдается у вас ТК или нет, а лишь о том как поставлена работа, подобраны сотрудники, о чем угодно другом вобщем..
|
|
Очень часто это напрямую связанно. Т.е. Если руководство не может организовать нормальную работу предприятия, то каким образом это же руководство сможет организовать соблюдение ТК!? Чаще нарушения комплексные.
|
|
|
13:16 3 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
a_smurn0FF
писал:
входящий в госкорпорацию КнААПО, входящий в госкорпорацию Нефтезавод, входящий в госкорпорацию ЗКЛ, входящий незнамо куда Амурметал.
|
|
А вы сами на ккаком из них работаете или ваше мнение так по наслышке?
|
|
|
16:49 3 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
krilya
писал:
ну думаю это не говорит о том соблюдается у вас ТК или нет, а лишь о том как поставлена работа, подобраны сотрудники, о чем угодно другом вобщем..
|
|
ну я считаю , что в понятие соицальной ответственности входит не только соблюдение ТК РФ, но и просто человеческое отношение к ее сотрудникам.
|
|
|
16:58 3 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
| |
-serg-
писал:
на ккаком из них работаете
|
|
второй пункт хит-парада
знакомые в КнААПО и на ЗЛК - про этих можно смело сказать что "по наслышке", но информация вмеру достоверная, насколько вообще информация по кровно-родственным каналам передачи данных.
|
|
|
09:34 4 июня 2008
|
|
тема
Социально ответственные компании.
|
|
|
|
|
|
|
Почти все мои однокашники работают на этом заводе и постоянно говорят о "мелких" нарушениях ТК при абсолютно зависимом профсоюзе. Поскольку я никогда не работал на такого рода предприятии (получалось только на часниковработать) мне эти нарушения кажутся мелкими, т.е. не значительными, но тем не менее.
|
|
| |
|
|
|
создать новую тему
•
написать сообщение
|
|
|
|
|
