|
|
|
|
ФОРУМ /
ПРЕДПРИЯТИЯ И ОРГАНИЗАЦИИ КОМСОМОЛЬСКА-НА-АМУРЕ /
АСЗ (АЗЛК) /
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
создать новую тему
написать сообщение
|
|
21:41 15 января 2013
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
Никто ничего убирать из запрплаты и сокращать льготы не будет без ведома и решения самого коллектива. Главное быть активными. --- Сейчас происходит централизация табельного учёта по заводоуправлению и в связи с этим убираются надбавки за ведения табельного учёта специалистам совмещающих выполнение своих обязанностей и с обязанностями табельщика. Думаю, что ни у кого особых возражений не будет по этому поводу. Мероприятие это задумывалось давно, сейчас идёт реализация. По оплате отработанного времени сверх нормы. На всех предприятиях это время оплачивают неохотно. Это и понятно. Сверхурочные — это незапланированные расходы. Так что тенденция к сокращению подобных затрат будет, но без фанатизма. --- Про женский час. Я был и есть ЗА эту льготу. Но! Цеха, на мой взгляд, не очень рационально воспользовались ей. Получилось так, что во многих случаях женщины скорее не приобрели, но больше потеряли в деньгах. Заодно и учёт для некоторых категорий работниц усложнился. Для многих должностей я бы пересмотрел эту льготу. Многие забыли, что женский час - это право женщины, а не строгая необходимость. --- Льготный проезд тоже никто не намерен отменять. Вообще, что касается всяких льгот. Все выплаты компенсационного характера имеют два источника: Себестоимость или прибыль. Понятно, что себестоимость очень нежелательно увеличивать, а что бы заработать прибыль надо очень постараться. В силах самого коллектива это сделать. Возможность появилась. Как? Внимательно наблюдаем и поддерживаем инициативы.
|
|
22:14 14 декабря 2013
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
monax
писал:
Внимательно наблюдаем и поддерживаем инициативы.
|
|
Внимательно наблюдали целый год. Где инициативы? или они доводились только до избранных?
|
|
17:03 23 декабря 2013
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
В пределах моей компетенции все инициативы поддержаны и приняты. Уже есть результаты и по ходу выполнения выявлены проблемы. Они касаются системы управления заказами. На мой взгляд, завод является заложником. Это безобразие необходимо ликвидировать, Теряются значительные ресурсы.. --- Финансирование технического перевооружения стало фактически нулевым. Вроде обозначилась тенденция к лучшему и теперь она сведена на нет. Если именно так понимается "перевооружение", то это не серьёзно и является имитацией деятельности. --- Прозрачного и чёткого плана загрузки предприятия нет. Сколько будем ждать пока его сделают? Может пора поручить эту работу тому, кто её может сделать? --- Производство поставили в зависимость от финансирования. Это смешно. Никто в мире так суда не строит. --- Считаю, что всё, что связано с ЗАО «Современные технологии судостроения» - это ошибка, ничего не значащая с точки зрения технологии перегруппировка активов, которая потратит время. Нужно вернуться к тому разделению труда среди судоремонтных (судостроительных) предприятий, которое было в советское время и развить это направление. --- "Тема развития восточных территорий прозвучала в послании Президента РФ. Сейчас это главный акцент развития страны, там у нас все перспективы XXI века. Вся морская политика должна строиться там. Если надо будет, давайте там Морскую коллегию проведем, на судостроительном заводе. Давайте такое решение примем"- это Ваши слова Дмитрий Олегович. Давно пора принять такое решение.
|
|
15:11 25 декабря 2013
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
Тарифные ставки (согласно приказу) рабочим подняли на 10%, а ИТР?
|
|
15:01 26 декабря 2013
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
Видимо рабочие выполняют свои обязательства потому и подняли. По ИТР есть вопрос, не по всем конечно. Раньше был очень неплохой инструмент: социалистические обязательства. Выполнил - получи. Предлагаю это вернуть. И зря просто пролонгировали коллективный договор. Как дополнение к договору предлагаю приложить к нему пакет коллективных обязательств. Надо.
|
|
00:22 13 января 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
Да а ИТР то чо поднимать, им в 11 в два раза поднимали уже, вот у них с тех пор штат разросся то.
|
|
19:17 25 февраля 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
а где аванс?
|
|
09:50 26 февраля 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
Robin
писал:
а где аванс?
|
|
Вчера вечером перевели на карту. Я снял деньги с карты в 19:00..
|
|
12:55 15 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
Кто-нибудь знает почему перевели зарплату за август выборочно, не всем..А когда остальным?
|
|
14:32 15 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
Многие забыли, что женский час - это право женщины, а не строгая необходимость.
|
|
Это не совсем так. По ТК женщинам установлена сокращённая неделя. Это норматив. Работница может и не ходить, но если при этом она работу работает, то это уже переработка сверх установленной продолжительности.
|
|
08:11 16 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
А кто-нибудь знает когда индексировать зп будут? Инфляция на конец года ожидается 9,5%.
|
|
09:09 16 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
permsk2
писал:
А кто-нибудь знает когда индексировать зп будут? Инфляция на конец года ожидается 9,5%.
|
|
Странный вопрос. Не помню такой практики на АСЗ, что бы зарплату индексировали в связи с инфляцией.
|
|
10:02 16 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
На АСЗ зарплату, действительно, не индексировали и не индексируют. В отличие от некоторых других предприятий..
|
|
11:22 17 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
По колдоговору должны индексировать, но при наличии прибыли....
|
|
20:08 27 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
Уважаемые руководители предприятия. Самое время проиндексировать, именно проиндексировать, заработную плату всему заводу. Службам и отделам, в том числе. Только не символически, а в соответствии с уровнем роста потребительских цен. На ключевых направлениях необходимо повысить заработную плату рабочим. Она очень низкая. Где ключевые направления Вы очень хорошо знаете. Не ждите, когда народ поднимется на забастовку.
Это так. То, о чём Вы написали, играет на руку работодателю, позволяя выдавливать женщин со многих рабочих мест.
|
|
23:35 29 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
monax
писал:
Не ждите, когда народ поднимется на забастовку.
|
|
Это провокация ! У каждого есть выбор - работать за зарплату или найти другое место работы . Нормочас и зп немного разные вещи .
|
monax
писал:
Это так. То, о чём Вы написали, играет на руку работодателю, позволяя выдавливать женщин со многих рабочих мест.
|
|
А тут и есть конфликт - работать будем меньше , а денег дайте больше ?????
|
|
00:31 30 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
monax
писал:
Уважаемые руководители предприятия. Самое время проиндексировать, именно проиндексировать, заработную плату всему заводу.
|
|
Себе то наши руководили уже "проиндексировали" заработную плату. И очень хорошо.
|
monax
писал:
Не ждите, когда народ поднимется на забастовку.
|
|
Они этого не ждут. Наш народ на забастовку никогда не поднимется.
|
Igorkin
писал:
У каждого есть выбор - работать за зарплату или найти другое место работы .
|
|
Выбора нет, т.к. найти эту самую другую работу (с более высокой зарплатой) не представляется возможным. Её просто нет в нашем городе.
|
|
12:35 30 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
unusual
писалa:
|
monax
писал:
Уважаемые руководители предприятия. Самое время проиндексировать, именно проиндексировать, заработную плату всему заводу.
|
|
Себе то наши руководили уже "проиндексировали" заработную плату. И очень хорошо.
|
monax
писал:
Не ждите, когда народ поднимется на забастовку.
|
|
Они этого не ждут. Наш народ на забастовку никогда не поднимется.
|
Igorkin
писал:
У каждого есть выбор - работать за зарплату или найти другое место работы .
|
|
Выбора нет, т.к. найти эту самую другую работу (с более высокой зарплатой) не представляется возможным. Её просто нет в нашем городе.
|
|
Очередной раз вижу недовольство и безделие. Во-первых, работа есть, и туда можно попасть без всякого блата, но готовы ли за такую заработную плату? Готовы за 60-70 т,р. жить на вахтах или просто приходить домой поспать, иметь 2-3 выходных в месяц? Да больше половины не готовы, а ещё часть из тех, кто якобы готов сломается на третий месяц, у нас ведь начальники плохие, а работяги все хорошые, не пьющие, проффесионалы. Кто хочет, тот найдёт, только к этому надо идти.
|
|
13:37 30 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
Уматик
писал(a):
Очередной раз вижу недовольство и безделие. Во-первых, работа есть, и туда можно попасть без всякого блата, но готовы ли за такую заработную плату?
|
|
Посл вуза искал работу, так и не пробился через фильтр отдела кадров, не перезванивали и не предлагали вакансии, хотя потребность была. Зато нефтезавод взял.
|
|
16:43 30 сентября 2014
|
тема
Зарплата на АСЗ
|
|
|
|
|
|
|
Уматик
писал(a):
Очередной раз вижу недовольство и безделие.
|
|
Давайте не будем очередной раз тыкать пальцем в небо. Причем тут безделие. Я пишу про себя. На вахту естественно не поеду, бастовать по поводу зарплаты тоже не собираюсь. Работы аналогичной той, которую выполняю здесь в городе с адекватной зарплатой нет.
|
Уматик
писал(a):
Кто хочет, тот найдёт, только к этому надо идти.
|
|
Кому нужны Ваши бестолковые советы. Читайте вдумчиво тему, и не вещайте тут прописные истины, типа "ищите и обрящете". Если Вас радует только тот факт, что работа у Вас есть хоть какая-нибудь, радуйтесь. А мне вот хочется стабильности, особенно финансовой. А нынешняя зарплата уже не обеспечивает того, что было ранее. Я работаю на данном предприятии не более 12 лет. Почему я должна пойти поискать другую работу имея стаж и определенные наработки на данном месте. Ведь руководство повышает зарплату начальникам, а не предлагает им пойти поискать в городе. Да и нет таких зарплат нигде в городе, как у начальников на АСЗ. При всем, что руководство завода не является собственником предприятия. Собственно речь об этом.
|
|
|
|
|
создать новую тему
написать сообщение
|
|
|
|
|
|
|
|